অধ্যায় ত্রয়োদশ : আসলে কার কথা বলা হচ্ছে

চেন শু এই জটিল মানবিক সম্পর্কগুলি নিয়ে ভাবতে ভাবতে ঘুমিয়ে পড়ে, যখন মোবাইলের অ্যালার্ম বাজে তখন টের পায়, দিন ইতিমধ্যেই ভোর হয়েছে। তিনি পোশাক পরে, দ্রুত মুখ ধুয়ে, খাবারবাটি হাতে নিয়ে ক্যান্টিনে নাশতা করতে যান, ভাগ্য ভালো, নাশতা করতে আসা মানুষের সংখ্যা খুব বেশি নয়।

সন্ধ্যায় আটটা এখনও হয়নি, লিউ জিয়ান গাড়ি চালিয়ে কোম্পানিতে এসে পৌঁছায়, চেন শু বুঝতে পারেন তাকে নিতে এসেছে। তিনি নিজের কোম্পানির তথ্য লিপিবদ্ধ করা নোটবুক গোছান, গাড়িতে উঠে লিউ জিয়ানের সঙ্গে কারখানার দিকে রওনা দেন। দু'জন একবার বারবিকিউ খেয়েছিলেন, তার ওপর আজ দ্বিতীয়বার দেখা, শুরুতে থাকা অচেনা ভাব আর নেই।

“লিউ জিয়ান, তুমি কোম্পানিতে কতদিন কাজ করছো? কেমন লাগছে?”
“দুই বছর হতে চলল, মোটামুটি ঠিকঠাক। যত বড় পদে বসে, কথা-বার্তা, কাজকর্মে ভদ্রতা দেখায়; আর নিচের স্তরের কর্মীরা মনে করে সবাইকে তাদের ঋণী, আচরণে বেয়াদব, কথা-বার্তায় কোনো সৌজন্য নেই। বড় বসদের দেখলেই মুখের ভাব বদলে যায়, যেন কুকুরের মতো।” বলার সময় লিউ জিয়ানের মুখে স্পষ্ট রাগ।

“বুঝতে পারছি, যে কোনো অফিসে এমন নানা ঝামেলা থাকে। নিজের কাজ ঠিকঠাক করো, কাউকে শত্রু করো না, তাতেই চলে।” চেন শু প্রসঙ্গ বদলাতে চাইলেন, এ আলোচনা আর করতে ইচ্ছা নেই, স্পষ্টই লিউ জিয়ান কারো ওপর রাগ করছেন।

“এই কোম্পানিতে, কখনো কখনো স্পষ্টভাবে কথা বলতে হয়, নইলে কেউ কেউ ধৃষ্টতা দেখায়।” লিউ জিয়ান ক্ষুব্ধভাবে বলেন।

যদিও বের হওয়ার সময়টা অফিসের ব্যস্ততম, ভারী শিল্প কারখানা শহরের বাইরে, তাই গাড়ি কম, গতকাল থেকে একটু দ্রুত পৌঁছানো যায়। কখনো কিছু ঘটনা একেবারে অপ্রত্যাশিতভাবে ঘটে, মানুষ যেমন বাস্তববাদী, পরবর্তী ঘটনা চেন শু নিজেই উপলব্ধি করলেন।

কোম্পানিতে ঢুকে চেন শু গাড়ি থেকে নেমে বিক্রয় বিভাগে যান, দরজা দিয়ে ঢুকেই দেখেন সবাই ফোনে ব্যস্ত, কেউই দরজা দিয়ে আসা যাওয়া চালক বা সহকর্মীদের দিকে খুব একটা নজর দেয় না।

“নয় ভাই!”
দরজা দিয়ে ঢুকতে ঢুকতে নয় জিয়ান রেন মাথা তুলে তাকান, অভিবাদন জানান। নয় জিয়ান রেন মাথা নাড়েন, উত্তর দেন। চেন শু কোনো অস্বাভাবিকতা টের পান না, গতকাল দেখানো নিজের আসনে বসেন, নোটবুক বের করে তারিখ লেখেন, পকেট থেকে মোবাইল বের করে সময় দেখেন।

আটটা একচল্লিশ, গতকালের চেয়ে একটু আগে। তিনি তেমন গুরুত্ব দেন না, বরং নোটবুক আর কোম্পানির পরিচিতি নিয়ে কিছু তথ্য লিখতে শুরু করেন, আসলে লিখছেন নিজের কিছু চিন্তা, যাতে মনে হয় কোম্পানির প্রচারে উপকার হতে পারে।

সময় ধীরে ধীরে এগোয়, সাড়ে নয়টার দিকে, প্রথম বারের অর্ডার নেওয়ার ব্যস্ততা কেটে যায়, অফিসের সেই টানটান বিক্রয় পরিবেশ কিছুটা স্বস্তি পায়, নয় জিয়ান রেন কথা বলেন।

“সবাই ফোনে বিক্রি চালিয়ে যাও, অফিসের সময়ের দিকে খেয়াল রাখো, এটা তোমাদের বাড়ি নয়, ইচ্ছেমতো আসা-যাওয়া নয়। মনে হয় কিছু বলতে হবে, তাহলে বসদের কাছে জানাও, কোম্পানির বড় কর্তাদের চেনো না? মনে করো না নিজে কিছু, না মানলে বসদের কাছে বলো।”

চেন শু সেখানে বসে মনে মনে কষ্ট পায়, “আমি কারো ক্ষতি করিনি, দ্বিতীয় দিন অফিসে, আর এখনই এমন হুমকি, এসব কী হচ্ছে!”
মানুষের চিন্তা এমনই, যখন কোনো ব্যক্তি বা বিষয়কে নিজের দৃষ্টিভঙ্গি থেকে বিচার করা শুরু করে, তখন পক্ষপাত তৈরি হয়, নিরপেক্ষতা হারায়।

নয় জিয়ান রেন কাকে উদ্দেশ্য করে বলেছেন, স্পষ্ট নয়, তবু মনে হয় যেন চেন শুকেই বলেছেন। যদি কথা হয় দেরিতে আসা বা আগেভাগে যাওয়া, চেন শু আগেভাগে যাননি, তবে গত দুইদিনই প্রায় নয়টার দিকে অফিসে গিয়েছেন, সত্যিই দেরি হয়েছে। আর বসদের চেনা, না মানলে বসদের কাছে জানানো, যেন আরও বেশি চেন শুর দিকেই নির্দেশ করে, কারণ ওয়াং শৌ ইয়ে, ওয়াং শৌ চেং—এই দুই জেনারেল ম্যানেজারকে চেন শু চেনেন, তারা চেন শুকে মনে রেখেছেন।

চেন শু মাথা নিচু করে যখন ভাবছিলেন, তখন লি ফেং ঘুরে চেন শুকে বলেন, “ভাল করে লোহা ও স্টিল উৎপাদনের প্রক্রিয়া পড়ো, বিকেলে তোমাকে কারখানায় নিয়ে যাব, আর ভাবনা চর্চা বন্ধ করো!”
একজন যেন তাঁর মনের কথা বুঝে গেছে, চেন শু আরও অস্থির বোধ করেন, তবে সাহস করে বসে থাকেন। লি ফেং ঘুরে একটি নকল প্রক্রিয়ার পরিচিতি বই দেন, এটি কোম্পানির বাস্তব অবস্থান অনুযায়ী ছাপানো।

আসলে কোম্পানির প্রচারপত্র ক্লায়েন্টদের জন্য, কোম্পানির বাহ্যিক পরিচয়, আর অভ্যন্তরীণ ছাপা জিনিস কর্মীদের শেখার জন্য, কোম্পানির প্রকৃত শক্তির প্রতিফলন। প্রচারপত্রে কিছুটা বাড়িয়ে বলা থাকে।

অভ্যন্তরীণ শিক্ষার জন্য কোনো বাড়তি সাজানোর দরকার নেই, বরং কোম্পানির কমতি প্রকাশ করে, যাতে আরও বেশি মানুষ দেখে, হয়তো কখনো কারো নতুন ভাবনা সমস্যা সমাধান করে দেয়। আসলে চেন শুও মনে করেন না মানুষকে ভাগে ভাগ করা উচিত, বা কারো ওপর ঘনিষ্ঠতার ছাপ দেওয়া উচিত, কিন্তু বর্তমান পরিস্থিতি তেমন না ভাবলেও চলে না।

চেন শু খুব শিগগিরই লক্ষ্য করেন, অফিসের অন্য পাঁচজনের মধ্যে, লি ফেংই সবচেয়ে বেশি ফোন করেন, আর ঝাও গাং সবচেয়ে কম। নয় জিয়ান রেন প্রায়শই ফোন রিসিভ করেন, তাঁকে ফোন করতে দেখা যায় না। শুধু পরিশ্রমের দিক দিয়ে, চেন শু লি ফেংকে বেশি পছন্দ করেন, তবে কাজের ফলাফল কেমন, তা জানেন না।

চেন শুর নোটবুকে অনেক কিছু লেখা হয়: কথা বলার ধরন যেন অত্যন্ত কাঠখোট্টা না হয়, যাতে অপরিচিত ফোনে কেউ অসৌজন্য বোধ না করে; কথার গতি যেন খুব দ্রুত না হয়, এতে আত্মবিশ্বাসহীন মনে হয়; পরিচিতদের সঙ্গে ফোনে কথা মেলামেশার ঢংয়ে, অত্যন্ত আনুষ্ঠানিক হলে, দূরত্ব তৈরি হয়...

সময় যতই দুপুরের দিকে এগোয়, কেউ চেন শুর দিকে নজর দেয় না, চেন শু নিজে নিজের নোটবুকে ঘন ঘন অনেক কিছু লেখেন, অন্যরা তাঁর কাজের দিকে মন দেয় না। দুপুরের খাবার ক্যান্টিনেই, সবাই দুই ভাগে খেতে যায়, তবে নয় জিয়ান রেনের ইচ্ছা বাইরে খেতে, তাই কেউ নড়ে না, বস কী বলেন, তা দেখে।

“তোমরা দুই ভাগে খেতে যাও, আমি কাজের জন্য আগে বের হচ্ছি।” বলে নিজের ডেস্ক গুছিয়ে বেরিয়ে যান, বাকিরা নিজের মতো ব্যবস্থা করে।

“তোমরা আগে যাও, আমি পরে যাব।” লি ফেং বলেন।

ঝাও গাং আর একজন সহকর্মী খাবারবাটি নিয়ে খেতে যান, লি ফেং এবং আরও দুইজন অফিসে থেকে বিল তৈরি করেন। তখন অফিসে কম মানুষ, চেন শু লি ফেংয়ের বিল বই নিয়ে দেখতে থাকেন, কী কী লেখা আছে জানতে।

লি ফেংয়ের বই দেখার পাশাপাশি, অন্যদের বইও একবার চোখ বোলান, দেখেন প্রত্যেকেরই দুটি বই, একটিতে কোম্পানির লোগো আছে, অন্যটিতে নেই। তুলনা করে দেখেন, তেমন কোনো পার্থক্য নেই।

বিল বইয়ের ফরম্যাট খুব সহজ, ওপরের দিকে লেখা আছে “তাংশান শেংহুয়া স্টিল কোম্পানি বিক্রয় টিকিট (স্টিল ব্লক)”, আর অন্য বইয়ে শুধু “বিক্রয় টিকিট (স্টিল ব্লক)”; বামদিকে উপরে টিকিট নেওয়া প্রতিষ্ঠানের নাম লিখতে হয়, মাঝখানে স্টিল ব্লকের দৈর্ঘ্য ও সংখ্যা (টি), ডানদিকে উপরে পুরো গাড়ির নম্বর, আর নিচে টিকিট তৈরি করা ব্যক্তির নাম লিখতে হয়।

লি ফেংয়ের দুটি বইতেই তাঁর নাম লেখা, চেন শু সহজভাবে পাতা উল্টান, প্রকৃত গ্রাহকের সংখ্যা দশের বেশি নয়, মূলত এই দশজনেই লি ফেংয়ের ব্যবসা চলে, এবং বেশিরভাগই “এক্সএক্স স্টিল কোম্পানি”।